COORDINADOR /A LOGÍSTICA Ref.: 20250903

Distribuidora de vinos, espumosos y espirituosos de alta gama establecida en Barcelona,  selecciona para su sede de MADRID un/a COORDINADOR/A LOGÍSTICA

Funciones principales

La misión principal será garantizar el correcto funcionamiento del equipo logístico en Madrid. Dicho equipo gestiona el ciclo completo de los pedidos, desde su lanzamiento hasta la carga en los camiones de las agencias, incluyendo tareas de picking, preparación y control administrativo. La persona seleccionada actuará como enlace entre la central de Barcelona y el equipo operativo de Madrid, asegurando una gestión administrativa y logística eficaz, una atención cercana a los equipos comerciales y un servicio de calidad. El puesto requiere una coordinación constante entre ambas sedes, con el objetivo de consolidar procesos eficientes y homogéneos.

• Gestión operativa del almacén: organización de entradas, salidas y control de stock.
• Administración diaria: introducción y gestión de pedidos en el sistema, emisión de albaranes y gestión de devoluciones.
• Actualización de fichas de clientes: altas, modificaciones de tarifas y control de precios.
• Atención a clientes internos: apoyo directo a los equipos comerciales de Madrid, resolución de incidencias e información actualizada sobre pedidos y plazos.
• Gestión de cobros y cartera de clientes de Madrid: seguimiento, control de incidencias de facturación y coordinación con el área financiera central.
• Coordinación logística: interlocución con transportistas, proveedores y sede central para optimizar entregas, rutas y costes.
• Implantación de procesos de eficiencia: aplicación de metodologías de trabajo alineadas con la central

Requisitos de la posición

• Experiencia mínima de 2 años en gestión logística, administrativa o de operaciones, o posición similar
• CFGS o formación universitaria
• Experiencia con ERP, preferiblemente Navision
• Nivel alto de Excel

Competencias (Soft skills)

• Capacidad para coordinar equipos y comunicarse de manera eficaz con los departamentos implicados.
• Mentalidad abierta, espíritu crítico y orientación a la mejora de procesos.
• Habilidades organizativas, multitarea y de resolución de problemas.
• Adaptación a entornos en evolución y capacidad para liderar cambios culturales en la organización.

SE OFRECE

• Horario: de lunes a viernes de 8h a 17h
• Salario (/15): No especificado. Se negociará con la persona candidata