Contracti al seu personal
pel que és i pel que sap fer

Les persones són el motor vital i marquen la diferència a les empreses.

Una bona política de selecció permetrà incorporar a les persones clau creant així valor afegit a la seva empresa.

Com treballem?

• Parlem amb el client de la posició que necessita i l’ajudem en la descripció o disseny del perfil del lloc de treball de manera estructurada i professional.

• Realitzem una recerca i filtrat dels CV dels precandidats amb rigor i l’especialització requerida.

• Realitzem una anàlisi psicomorfològica, test grafològic i proves psicològiques per mesurar competències i trets de la personalitat.

• Realitzem una entrevista personal per avaluar si les competències són compatibles amb les del lloc de treball. D’aquesta manera el client sabrà si pot adaptar-se a la cultura de l’organització.
• Elaborem un diccionari de competències i comportaments a mida de l’empresa.

Una mala gestió en la selecció i contractació pot tenir un alt cost. Per aquest motiu, externelitzar aquest servei a especialistes en l’àrea li pot aportar benefici a curt termini, i sobretot, a llarg termini.